Nossos serviços
Listagem completa das soluções em saúde ocupacional, ergonomia, processos trabalhistas e auditorias com foco em resultado técnico e operacional.
Programas e laudos para prevenir riscos, garantir conformidade legal e sustentar a saúde ocupacional da operação.
A ADOTA desenvolve o PPRA e LTCAT de seus clientes partindo do levantamento de campo inicial para a coleta de informações e reconhecimento dos riscos ocupacionais a que os trabalhadores estão expostos durante as suas atividades. Após este levantamento, todas as informações de cam...
A Adota desenvolve o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional – PCMSO, que em conjunto com o PPRA, constitui importante programa destinado à promoção da saúde ocupacional e prevenção de acidentes do trabalho. O PCMSO é obrigatório para todas as empresas que possuam empreg...
Realização das consultas clínicas ocupacionais (admissional, periódico, retorno ao trabalho, mudança de função, demissional).
Realizamos os exames complementares de audiometria, eletrocardiograma, eletroencefalograma, espirometria, acuidade visual e raio-x, com laboratórios credenciados.
Elaboração de laudo conforme critérios da Norma ABNT NBR ISO/CIE 8995 e NHO -11 para sua empresa.
Elaboração de Laudo de Avaliação de Ruído em áreas habitadas, conforme norma NBR-10.151:2000, visando o conforto da comunidade, atendendo critérios de sistema de gestão ambiental.
O Perfil Profissiográfico Previdenciário – PPP corresponde a um documento histórico-laboral, individual, que contém informações relativas à exposição à agentes nocivos para cada trabalhador que presta serviços à empresa, elaborado com base no Laudo Técnico das Condições Ambientai...
Soluções ergonômicas que combinam análise técnica, adequação de postos e desenvolvimento de cultura ergonomizadora.
Escopo em desenvolvimento. Consulte nossa equipe para receber o detalhamento técnico deste serviço.
Estudo realizado no ambiente de trabalho visando encontrar situações que possam dar origem as DORT’s (Doenças relacionadas ao trabalho), que repercutem em prejuízos a todos os envolvidos no processo trabalho. É aplicada em postos de trabalhos administrativos e operacionais com po...
É fundamental criar dentro da organização cultura ergonomizadora e uma das formas mais eficazes de se fazer isso é com a criação de um Time de Profissionais, formado dentro da empresa para entender, acompanhar, interagir e buscar soluções para os problemas ergonômicos existentes ...
Condução dos processos de reabilitação profissional, recuperação da condição de trabalho do segurado a fim de exercer uma nova atividade profissional, garantindo assim o bem-estar físico, mental e social. Reintegração eficiente, com vantagem para as organizações, evitando contrat...
A Ergonomia na Concepção é o nível mais elevado dentre as soluções ergonômicas. Trata-se de trazer ao projeto princípios de realidade das situações de trabalho, colocando em evidência a variabilidade humana e industrial.
Sistemas de gestão voltados a qualidade total nas organizações embasados fundamentalmente na otimização do seu potencial humano. Estratégias para promoção do bem-estar a partir de ações integradas.
Suporte especializado em perícias trabalhistas para fortalecer a tomada de decisão e a defesa técnica da empresa.
Suporte no levantamento de documentação, acompanhamento em perícia técnica oficial, com elaboração de relatório para a defesa.
Auditorias para diagnóstico de maturidade, conformidade e melhoria contínua dos sistemas de gestão.
Auditoria que diagnostica se o sistema de gestão está preparado para a transição de normas, gerando relatório e plano de ação.
Realização de auditoria com avaliação de legislação federal, estadual e municipal com emissão de relatório e plano de ação.
Realização de auditoria interna com relatório de conformidades, não conformidades e oportunidades de melhoria.
Auditoria de segunda parte aplicada à cadeia de suprimentos com base em critérios definidos.
Acompanhamento de auditorias realizadas por organismos certificadores com suporte à equipe auditada.
